
安心して働けるための
具体的な取り組み
先生方の保育感の違いや些細なミスコミュニケーションを軌道修正するために、日々のコミュニケーション(会話・対話)を大切にしています。 各クラスの会議、リーダー会議、そして月1回の全体会議で、意思の疎通を図ります。

職員が成長実感を感じられるための
具体的な取り組み
日々の保育の中で、疑間に思ったり、息詰まったり・・・色々考えることがあるとおもいますが、研修などを上手に使用していただけます。 スキルアップ研修を受け、園内研修の場で発表していただいたり、今後の保育に役立てていきたいと思います。
保育士(正規社員)
| 資格 | 保育士 |
| 給与 | 246,500円~(基本給 205,000円+資格(処遇改善等)手当 40,000円~+被服手当 1,500円)(賞与:2カ月) |
| 勤務時間 | 7時30分〜19時30分(シフト制・実労8時間) 月に1回会議の為 2時間〜3時間の残業あり |
| 休日 | 週休2日制 月に1回程度土曜出勤あり(平日振替休日) 年末年始休業 12月29日~1月3日 夏季休業 4日間 有給 10日 勤務開始6カ月後より |
| 福利厚生 | 借り上げ社宅 81,000円まで(規定あり) 交通費 2キロ以上の場合 徒歩・自転車・自動車 9,450円支給 公共交通機関利用 全額支給 各種保険加入 社会保険 厚生年金 雇用保険 労働保険 |
サポート体制について
借り上げ家賃制度 上限 81,000円(規定あり)
トキ株式会社では、スタッフの安心で快適な住環境に注力しています。
系列会社管理の賃貸物件などを紹介することもできます。
栄養士(正規社員)
| 資格 | 栄養士 |
| 給与 | 257,000円~(基本給 208,000円+資格(処遇改善等)手当 49,000円~)(賞与:2カ月) |
| 勤務時間 | 7時30分〜16時30分 8時00分〜17時00分 (シフト制・実労8時間) 月に1回会議の為 1時間程の残業あり |
| 休日 | 週休2日制 月に1回程度土曜出勤あり(平日振替休日) 年末年始休業 12月29日~1月3日 夏季休業 4日間 有給 10日 勤務開始6カ月後より |
| 福利厚生 | 借り上げ社宅 81,000円まで(規定あり) 交通費 2キロ以上の場合 徒歩・自転車・自動車 9,450円支給 公共交通機関利用 全額支給 各種保険加入 社会保険 厚生年金 雇用保険 労働保険 |
サポート体制について
借り上げ家賃制度 上限 81,000円(規定あり)
トキ株式会社では、スタッフの安心で快適な住環境に注力しています。
系列会社管理の賃貸物件などを紹介することもできます。
パート(保育補助者・有資格者)
| 勤務時間 | 14時30分〜18時30分 16時30分〜18時30分 延長保育がある場合は19時30分まで。(月1~2回) ※週3日から勤務可能です。 |
| 時給 | 1,330円(8時30分〜18時) 1,550円(7時30分〜8時30分/18時〜19時30分) |
| 年齢 | 問いません |
時間、勤務日数は要相談でお願いします。
お子さまがいらっしゃる方も是非ご応募ください。
パート(調理員)
| 勤務時間 | 月~金 7時30分~16時30分 ※このうち週2日4時間から勤務可能です。 |
| 時給 | 1,230円(8時〜17時) ※栄養士・管理栄養士の資格をお持ちの方は時給1,290円となります。 |
| 年齢 | 問いません |
時間、勤務日数は要相談でお願いします。
お子さまがいらっしゃる方も是非ご応募ください。
応募を検討される方へ
まずはお気軽にご相談ください。
経歴や経験についてなどをお聞かせください。